«Tout a été fait dans la transparence», soutient Youshreen Choomka. Celle qui avait été nommée Chairperson de l’IBA en mai de l’année dernière explique qu’un board spécial a étudié les candidatures et qu’elle n’y a pas siégé.«Toutes les procédures ont été respectées et ma candidature a été retenue. D’ailleurs, les services d’une entreprise indépendante avaient été retenus justement pour éviter ce type de conflit.»
C’est le vendredi 25 mars que Youshreen Choomka a été nommée directrice de l’IBA. L’organisme a eu en effet recours à une entreprise de recrutement afin de choisir le candidat idéal. À l’issue des interviews, c’est l’ex-Chairperson qui a décroché le poste. Sauf que plusieurs contestataires, dont ceux qui avaient soumis leur candidature, évoquent le conflit d’intérêts et parlent de «concurrence déloyale».
«Elle sait déjà comment l’IBA fonctionne et ce qu’ils demandaient pour ce poste», déplore un des candidats qui avait passé un entretien au début du mois de mars. Selon lui, la compagnie de recrutement devait le rappeler, même s’il n’était pas retenu. Mais, toujours rienà ce jour.