Obligatoire de payer au minimum 75 % du boni cinq jours avant le 25 décembre

Mayaven Caramben, conseiller technique au ministère du Travail, rappelle que le paiement du boni de fin d’année est obligatoire. Au minimum 75 % du montant du « End of Year Bonus » doit être payé par l’employeur cinq jours avant le 25 décembre.

Et d’ajouter qu’un employé licencié ou démissionnaire qui a travaillé plus de huit mois dans une compagnie privée a droit au boni.